Ростех наращивает инвестиционный потенциал на фоне уверенного роста основных финансовых показателей
Подписаться на разделГоскорпорация Ростех подвела итоги деятельности за 2013 год. В условиях небольшого снижения темпов промышленного производства в России Корпорация продемонстрировала уверенный рост по всем основным показателям по сравнению с 2012 годом: выручка выросла на 11,4% до 1,038 трлн рублей, прибыль – на 4% до 40,06 млрд рублей, выработка на одного сотрудника – на 11% до 2,18 млн рублей. Наилучшую динамику продемонстрировал показатель инвестиционной активности – в 2013 году капиталовложения Ростеха в собственное развитие превысили 133 млрд рублей, увеличившись на 41%.
За минувший год Корпорация продемонстрировала уверенный рост выручки. Этот показатель достиг рекордного значения в 1,038 трлн рублей, что на 11,4% больше по сравнению с 2012 годом. Чистая прибыль Корпорации составила 40 млрд рублей, то есть выросла на 4%.
В условиях снижения темпов роста промышленного производства в России в тех отраслях, где холдинги Ростеха играют основополагающую роль, наблюдалась тенденция роста. В частности, в радиоэлектронной сфере, представленной КРЭТ, рост выручки составил 14%. В авиационной промышленности, где действуют такие компании корпорации как "Вертолеты России", "Авиационное оборудование" и "Объединенная двигателестроительная корпорация", рост достиг 15%. .
В 2013 году начатые ранее процессы модернизации предприятий были продолжены, при этом основной акцент был сделан на активизацию инвестиционной деятельности. По итогам года общий объем капиталовложений в развитие корпорации превысил 133 млрд рублей, что на 41% больше по сравнению с 2012 годом. Средства, поступающие как из бюджетных, так и внебюджетных источников, в основном направлялись на реализацию комплексных инвестиционных проектов, техническое перевооружение, реконструкцию и модернизацию производств, а также разработку новых видов продукции и проведение научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ.
В 2013 году впервые в практике корпорации была разработана и утверждена Инвестиционная программа Ростеха на среднесрочный период, которая предусматривает капиталовложения в размере 332,5 млрд рублей в 2013-2015 годах. Документ будет обновляться ежегодно и позволит исключить реализацию конкурирующих проектов среди организаций, максимально использовать взаимовыгодную внутреннюю кооперацию, рационально распределять финансовые ресурсы.
"Завершив по большей части процесс реорганизации, Корпорация в 2013 году начала переход к новому этапу реализации стратегии развития, в ходе которого особое значение придается повышению эффективности корпоративного управления, финансовой прозрачности деятельности и инновационному развитию производств - отметил генеральный директор Ростеха Сергей Чемезов. – Усиление научно-исследовательского потенциала, модернизация, создание новых высокотехнологичных предприятий, в том числе в сотрудничестве с иностранными партнерами - все эти меры должны привести к увеличению объемов выпуска высококачественной военной и гражданской продукции и увеличению доли российской высокотехнологичной продукции на мировом рынке".
Одновременно Корпорация продолжала реализовывать программы по импортозамещению и диверсификации производства. В финансовом выражении доля гражданской продукции в выручке в 2013 году составила 55%, и эта цифра продолжает расти. Наращивая объемы производства в гражданских отраслях промышленности, холдинги и организации Ростеха обретают большую финансовую независимость и получают дальнейшие возможности для развития. А создавая в России производство техники и ее компонентов, не уступающее по своим характеристикам мировым аналогам, Корпорация содействует государству в проведении политики импортозамещения, направленной на то, чтобы избавить страну от зависимости от критически важных зарубежных технологий.
Еще одним приоритетом Ростеха является развитие государственно-частного партнерства. Для оздоровления ситуации в Концерне "Калашников" в 2013 году Ростехом были привлечены частные инвесторы, которые выкупили 49% акций холдинга за 2,6 млрд рублей. За Корпорацией остался контрольный пакет акций в 51%. Новыми акционерами запущена масштабная программа преобразований, которые направлены на увеличение производительности труда, обновления продуктовой линейки, сокращения издержек, увеличения объема продаж. И первые результаты говорят сами за себя – в январе-марте 2014 года зафиксирован рост объемов производства стрелкового оружия в два 2,3 раза по сравнению с первым кварталом прошлого года, а по предварительным данным, уже по итогам первого полугодия Концерн выйдет на безубыточный уровень.
Экспортные поставки достигли рекордного значения и составили 255 млрд рублей. Помимо продукции военного назначения, поставляемой в основном по линии "Рособоронэкспорта", спрос за границей растет и на гражданскую продукцию. Так, Корпорация ВСМПО-АВИСМА продолжает активно развивать сотрудничество с иностранными партнерами, покрывая около 30% мировой потребности в титановой продукции. В прошлом году российское предприятие подписало соглашение с Boeing о строительстве второй очереди совместного предприятия UralBoeingManufacturing, что позволит к 2016 году удвоить объемы производства и поставок титановых штамповок для новейших лайнеров американского производства. Неонатальное оборудование холдинга "Швабе" пользуется стабильно высоким спросом не только в России, но и других странах, в том числе и европейских.
В 2013 году Корпорация завершила строительство 9 высокотехнологичных медицинских центров. Получив уникальный опыт в строительстве медицинских объектов, в 2014 году Ростех приступил к возведению региональных перинатальных центров, которые будут введены в эксплуатацию в 2016 году. Они строятся по самым современным технологиям и оснащаются передовым медицинским оборудованием, в том числе сделанном на предприятиях Корпорации.
Значительное внимание в своей деятельности Ростех уделяет повышению уровня жизни и квалификации сотрудников. Средний уровень зарплаты (31,2 тыс. рублей) на предприятиях Корпорации уже выше, чем в среднем по стране (29,9 тыс. рублей). Вместе с этим растет и выработка на одного сотрудника: если в 2012 году этот показатель составлял 1,97 млн рублей, то по итогам 2013 года он уже достиг 2,18 млн рублей. Наблюдается и высокая динамика налоговых отчислений в бюджеты всех уровней, за год они выросли на четверть – со 110,5 млрд рублей до 138 млрд рублей.
В текущем году особое внимание планируется уделить реорганизации системы управления с передачей большей части полномочий и ответственности холдинговым компаниям. Также большое значение будет придаваться деятельности по повышению конкурентоспособности и инвестиционной привлекательности холдингов и организаций Корпорации. Ростех переходит на новую систему корпоративного управления. Советы директоров всех холдингов формируются по новому принципу, в них сокращается число госслужащих и представителей центрального аппарата и увеличивается количество представителей крупного бизнеса, а также научного сообщества. Кроме того, избираются независимые директора – признанные специалисты в области деятельности той или иной холдинговой компании. Это позволит советам директоров стать полноценными органами управления. В рамках подготовки к выходу на IPOхолдинги переходят на МСФО, им предстоит стать узнаваемыми мировыми брендами.
За минувший год Корпорация продемонстрировала уверенный рост выручки. Этот показатель достиг рекордного значения в 1,038 трлн рублей, что на 11,4% больше по сравнению с 2012 годом. Чистая прибыль Корпорации составила 40 млрд рублей, то есть выросла на 4%.
В условиях снижения темпов роста промышленного производства в России в тех отраслях, где холдинги Ростеха играют основополагающую роль, наблюдалась тенденция роста. В частности, в радиоэлектронной сфере, представленной КРЭТ, рост выручки составил 14%. В авиационной промышленности, где действуют такие компании корпорации как "Вертолеты России", "Авиационное оборудование" и "Объединенная двигателестроительная корпорация", рост достиг 15%. .
В 2013 году начатые ранее процессы модернизации предприятий были продолжены, при этом основной акцент был сделан на активизацию инвестиционной деятельности. По итогам года общий объем капиталовложений в развитие корпорации превысил 133 млрд рублей, что на 41% больше по сравнению с 2012 годом. Средства, поступающие как из бюджетных, так и внебюджетных источников, в основном направлялись на реализацию комплексных инвестиционных проектов, техническое перевооружение, реконструкцию и модернизацию производств, а также разработку новых видов продукции и проведение научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ.
В 2013 году впервые в практике корпорации была разработана и утверждена Инвестиционная программа Ростеха на среднесрочный период, которая предусматривает капиталовложения в размере 332,5 млрд рублей в 2013-2015 годах. Документ будет обновляться ежегодно и позволит исключить реализацию конкурирующих проектов среди организаций, максимально использовать взаимовыгодную внутреннюю кооперацию, рационально распределять финансовые ресурсы.
"Завершив по большей части процесс реорганизации, Корпорация в 2013 году начала переход к новому этапу реализации стратегии развития, в ходе которого особое значение придается повышению эффективности корпоративного управления, финансовой прозрачности деятельности и инновационному развитию производств - отметил генеральный директор Ростеха Сергей Чемезов. – Усиление научно-исследовательского потенциала, модернизация, создание новых высокотехнологичных предприятий, в том числе в сотрудничестве с иностранными партнерами - все эти меры должны привести к увеличению объемов выпуска высококачественной военной и гражданской продукции и увеличению доли российской высокотехнологичной продукции на мировом рынке".
Одновременно Корпорация продолжала реализовывать программы по импортозамещению и диверсификации производства. В финансовом выражении доля гражданской продукции в выручке в 2013 году составила 55%, и эта цифра продолжает расти. Наращивая объемы производства в гражданских отраслях промышленности, холдинги и организации Ростеха обретают большую финансовую независимость и получают дальнейшие возможности для развития. А создавая в России производство техники и ее компонентов, не уступающее по своим характеристикам мировым аналогам, Корпорация содействует государству в проведении политики импортозамещения, направленной на то, чтобы избавить страну от зависимости от критически важных зарубежных технологий.
Еще одним приоритетом Ростеха является развитие государственно-частного партнерства. Для оздоровления ситуации в Концерне "Калашников" в 2013 году Ростехом были привлечены частные инвесторы, которые выкупили 49% акций холдинга за 2,6 млрд рублей. За Корпорацией остался контрольный пакет акций в 51%. Новыми акционерами запущена масштабная программа преобразований, которые направлены на увеличение производительности труда, обновления продуктовой линейки, сокращения издержек, увеличения объема продаж. И первые результаты говорят сами за себя – в январе-марте 2014 года зафиксирован рост объемов производства стрелкового оружия в два 2,3 раза по сравнению с первым кварталом прошлого года, а по предварительным данным, уже по итогам первого полугодия Концерн выйдет на безубыточный уровень.
Экспортные поставки достигли рекордного значения и составили 255 млрд рублей. Помимо продукции военного назначения, поставляемой в основном по линии "Рособоронэкспорта", спрос за границей растет и на гражданскую продукцию. Так, Корпорация ВСМПО-АВИСМА продолжает активно развивать сотрудничество с иностранными партнерами, покрывая около 30% мировой потребности в титановой продукции. В прошлом году российское предприятие подписало соглашение с Boeing о строительстве второй очереди совместного предприятия UralBoeingManufacturing, что позволит к 2016 году удвоить объемы производства и поставок титановых штамповок для новейших лайнеров американского производства. Неонатальное оборудование холдинга "Швабе" пользуется стабильно высоким спросом не только в России, но и других странах, в том числе и европейских.
В 2013 году Корпорация завершила строительство 9 высокотехнологичных медицинских центров. Получив уникальный опыт в строительстве медицинских объектов, в 2014 году Ростех приступил к возведению региональных перинатальных центров, которые будут введены в эксплуатацию в 2016 году. Они строятся по самым современным технологиям и оснащаются передовым медицинским оборудованием, в том числе сделанном на предприятиях Корпорации.
Значительное внимание в своей деятельности Ростех уделяет повышению уровня жизни и квалификации сотрудников. Средний уровень зарплаты (31,2 тыс. рублей) на предприятиях Корпорации уже выше, чем в среднем по стране (29,9 тыс. рублей). Вместе с этим растет и выработка на одного сотрудника: если в 2012 году этот показатель составлял 1,97 млн рублей, то по итогам 2013 года он уже достиг 2,18 млн рублей. Наблюдается и высокая динамика налоговых отчислений в бюджеты всех уровней, за год они выросли на четверть – со 110,5 млрд рублей до 138 млрд рублей.
В текущем году особое внимание планируется уделить реорганизации системы управления с передачей большей части полномочий и ответственности холдинговым компаниям. Также большое значение будет придаваться деятельности по повышению конкурентоспособности и инвестиционной привлекательности холдингов и организаций Корпорации. Ростех переходит на новую систему корпоративного управления. Советы директоров всех холдингов формируются по новому принципу, в них сокращается число госслужащих и представителей центрального аппарата и увеличивается количество представителей крупного бизнеса, а также научного сообщества. Кроме того, избираются независимые директора – признанные специалисты в области деятельности той или иной холдинговой компании. Это позволит советам директоров стать полноценными органами управления. В рамках подготовки к выходу на IPOхолдинги переходят на МСФО, им предстоит стать узнаваемыми мировыми брендами.
| Источник: | Машиностроительный портал |
| Учетная запись: | МашПорт.ru |
| Дата: | 26.06.14 |
